Mission
Intégré(e) à l’équipe et sous la responsabilité de votre maître d’apprentissage, vos missions seront les suivantes :
- Aider les résidents à effectuer les actes essentiels de la vie courante dans le cadre du projet de soins et le respect des droits et des libertés des personnes,
- Assurer les soins de confort et d’hygiène ;
- Participer à la prévention de la dépendance et des pathologies ;
- Accompagner la perte d’autonomie (évaluer, stimuler et proposer) ;
- Participer à l’entretien des locaux et de l’environnement immédiat des résidents ;
- Participer à l’évaluation de l’autonomie ;
- Accompagner la fin de vie ;
- Travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire ;
- Transmettre des observations par écrit et oral ;
- Communiquer avec le résident et sa famille.
CONTRAINTES PARTICULIERES :
- Travail en roulement y compris le week-end et les jours fériés.
Profil
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :
- Aimer le travail en équipe,
- Apprécier le contact avec les personnes âgées,
- Patience, douceur, écoute, rigueur, discrétion.
Conditions
- Etre titulaire du Bac Professionnel ASSP (Accompagnement Soins et Services à la Personne) ou SAPAT (Services aux Personnes et Aux Territoires) ou MCAD (Mention Complémentaire d’Aide à Domicile),
- Formation pour le diplôme d’Etat d’aide-soignant(e) en apprentissage sur 18 mois en cursus complet ou sur 12 mois en cursus complet,
- Rémunération en fonction de l’âge de l’apprenti.
Interlocuteur
LEMERAY Estelle Directrice de l'EHPAD Roland Ricordeau